This site uses cookie, to continue browsing this site means you agree to our cookie policy Find out more here. Use Latest Chrome version for the best experience.
Tahun 2025 telah berlalu, dan kini memasuki awal tahun 2026 rasanya tantangan dunia kerja terasa lebih kompetitif. Persaingan mencari pekerjaan semakin ketat, terutama bagi fresh graduate yang sudah mendambakan profesi pertamanya.
Kondisi itu dipengaruhi oleh beberapa faktor, mulai dari jumlah pencari kerja yang terus bertambah, sementara lapangan kerja tidak tumbuh secepat itu.
Serta, otomatisasi dan digitalisasi membuat sejumlah peran kerja berkurang. Ditambah lagi tekanan ekonomi global juga turut mendorong banyak perusahaan melakukan efisiensi tenaga kerja.
Meski begitu, jangan langsung pesimis. Dengan strategi yang tepat dan langkah terarah, peluang mendapatkan pekerjaan tetap terbuka lebar, bahkan buat kamu yang belum punya banyak pengalaman.
Berikut sejumlah tips yang bisa dicoba agar lebih cepat mendapat pekerjaan di tahun ini.
Baca juga: Catat! Ini Deretan Profesi Paling Dicari Tahun 2026
CV dan portofolio adalah “etalase” pertama yang dilihat perekrut. Pastikan CV selalu diperbarui, ringkas, dan relevan dengan posisi yang dilamar. Sertakan pengalaman, skill, serta pencapaian yang benar-benar mencerminkan kemampuanmu pada bidang tersebut.
Untuk posisi kreatif atau teknis, portofolio sangat krusial. Tampilkan proyek nyata yang pernah dikerjakan agar perekrut bisa melihat kualitas hasil kerjamu secara langsung.
Networking bukan sekadar menambah kontak, tapi membangun relasi jangka panjang. Banyak peluang kerja justru datang dari rekomendasi orang dalam atau informasi yang tidak dipublikasikan secara umum.
Ikuti seminar, webinar, atau komunitas profesional sesuai bidangmu. Jangan ragu terhubung dengan profesional di media sosial, seperti LinkedIn. Semakin luas jejaringmu, akan semakin besar juga peluang yang terbuka.
Media sosial kini bukan hanya sarana hiburan, tapi juga alat mencari kerja. Optimalkan profil LinkedIn, ikuti akun perusahaan dan profesional di bidang yang kamu minati, serta aktif berdiskusi.
Platform lain seperti Instagram, TikTok, atau X juga bisa dimanfaatkan. Misalnya, kalau kamu seorang ilustrator atau content creator, bagikan karya dan proses kerjamu secara konsisten untuk membangun reputasi profesional.
Baca juga: Daftar UMP 2026, Siapa Paling Tinggi?
Di tengah persaingan ketat, skill tambahan bisa jadi pembeda. Terus tingkatkan kemampuan yang relevan dengan bidangmu. Misalnya, seorang content writer dapat mempelajari SEO, content strategy, atau AI tools untuk menunjang pekerjaannya.
Ikuti kursus online, workshop, atau pelatihan bersertifikat agar tetap kompetitif dan adaptif terhadap kebutuhan industri.
Buat fresh graduate atau pencari kerja dengan pengalaman terbatas, magang bisa menjadi pintu masuk yang efektif. Selain menambah pengalaman, magang juga membuka peluang direkrut sebagai karyawan tetap setelah program berakhir.
Informasi lowongan magang bisa ditemukan di job portal maupun website atau media sosial resmi perusahaan.
Dalam satu lowongan, ratusan CV bisa masuk. Sayangnya, tidak semuanya sempat dibaca perekrut. Karena itu, penting membuat CV yang mudah diproses olehApplicant Tracking System (ATS).
Gunakan kata kunci yang relevan dengan iklan lowongan, susunan yang rapi, dan informasi yang jujur. CV yang tepat sasaran akan meningkatkan peluang dipanggil interview.
Statistik menunjukan hanya sebagian kecil pelamar yang lolos tahap interview kerja. Agar peluangmu lebih besar, lakukan latihan interview sebelum hari H.
Pelajari pertanyaan umum interview, siapkan jawaban yang jelas dan jujur, serta pahami cara menjelaskan pengalaman dan kelebihan diri secara meyakinkan.
Baca juga: 5 Cara Ampuh Kembali Produktif Usai Liburan
Banyak kandidat gagal bukan karena kurang kompeten, tapi karena tidak cocok dengan nilai dan budaya perusahaan. Sebelum melamar, cari tahu visi, misi, budaya kerja, serta proyek terbaru perusahaan.
Melamar ke perusahaan yang sesuai dengan minat dan keahlianmu akan menghemat waktu sekaligus meningkatkan peluang diterima.
Job fair masih menjadi cara efektif untuk mendapatkan pekerjaan. Sebelum datang, cari tahu perusahaan yang hadir dan siapkan CV untuk walk-in interview agar kamu lebih siap dan percaya diri.
Job portal memudahkan pencarian kerja dengan fitur filter lokasi, gaji, jenis pekerjaan, hingga status kepegawaian. Kamu bisa menyesuaikan pencarian sesuai kebutuhan dan preferensi karirmu.
Mencari pekerjaan memang bisa melelahkan dan memakan waktu. Namun, sikap positif dan konsistensi adalah kunci. Terus perbaiki diri, evaluasi strategi, dan jangan ragu mencoba peluang baru.
Selain menerapkan tips di atas, pastikan juga untuk memilih perusahaan yang memiliki budaya kerja sehat dan prospek karir jelas.
Baca juga: Lowongan Kerja Januari 2026 SERA Grup Astra
SERA merupakan salah satuperusahaan transportasi, lelang dan logistik terbesar di Indonesia dan telah berdiri sejak tahun 1990 di bawah naungan Grup Astra. Hingga kini, SERA rutin membuka lowongan kerja untuk berbagai bidang dan posisi.
Informasi lebih detail kunjungi halamanhttps://career.sera.astra.co.id/. Pilih salah satu lowongan yang tersedia, lalu klik “Apply” dan ikuti prosesnya sampai selesai.
Jangan lupa juga follow media sosial SERA di instagram@serasiautoraya dan LinkedinSerasi Autoraya untuk mendapatkan info tentang tips karir danlowongan kerja terbaru.